-작년월스트리트근로자들이받은연간보너스가17만6천500달러(한화약2억3천621만원)를기록했다고호주파이낸셜리뷰(AFR)등주요외신이20일(현지시간)보도했다.토마스디나폴리뉴욕주감사관은이들의보너스가전년(18만달러)보다2%감소했다며이같이추정했다.지난해월가의전체보너스풀은338억달러로전년과거의비슷했다.다만,2021년의427억달러,2020년의371억달러와비교하면크게낮아졌다.디나폴리감사관은"시장변동성과인력증가에따른결과"라고설명했다.월가의근로자는작년에19만8천500명으로집계됐다.전년에는19만1천600명수준이었다.현재뉴욕시의일자리중9%정도는증권업과연관됐다고디나폴리감사관은부연했다.이추세는최근감소세다.작년뉴욕의증권업고용은2000년과비교해1.3%축소했다.

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(서울=연합인포맥스)이재헌기자=월스트리트저널(WSJ)이'울퉁불퉁(bumpy)'이라는표현을반복한제롬파월연방준비제도(Fed·연준)의장의안이한물가인식을정면비판했다.물가전망치를높이면서금리인하를예고하는것은'명백한모순'이라고목소리를높였다.

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다만이러한전망은이날시장상황과다소괴리가있다.이날엔BOJ정책발표이후일본10년국채금리가되레낙폭을확대했다.

서연전자주식

우리금융의경우박선영동국대경제학과교수와이은주서울대언론정보학과교수를신규사외이사로신규영입,이사회규모와여성비율측면에서경쟁력을확보할수있게됐다.

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우리금융지주,KT&G,지씨셀등에대해서는보수금액이경영성과에비추어과다하다고판단해이사보수한도승인건을반대했다.KCC글라스는이사보수금액이경영성과에연계되지않았다며반대했다.

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일각에서는ECB가연준보다먼저금리를내릴경우유로화가달러화에대해약세를보여유로존의수입물가와서비스가격을끌어올려인플레이션을높일수있다고경고하고있다.

앞으로12개월이내경기침체에빠질가능성은32%로2022년2월이후가장낮아졌으며전달의39%에서낮아진것은물론,지난해11월의63%에서크게낮아졌다.